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PRÉVOYANCE VIEILLESSE
Blocage des réformes
Bien que les paramètres de la pré- voyance continuent de se détériorer, aucune réforme n’a été passée en Suisse depuis une vingtaine d’an- nées. La raison: les opinions des parties quant aux précisions de ce que devrait être une réforme divergent tellement qu’aucun projet n’a réussi
à obtenir la majorité dans les urnes.
Il est étonnant de constater à quel point la population semble s’accommoder du fait que son système de prévoyance, autrefois exemplaire, est de plus
en plus bancal. Une étude réalisée
par l’institut de recherche Sotomo
sur mandat de Vita et Zurich montre pourquoi c’est le cas. Sandro Meyer, Head of Life et membre de la direction de Zurich Suisse, en explique les principaux résultats dans l’interview.
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«Juste avant la retraite, c’est trop tard»
M. Meyer, à quelle fréquence
vous occupez-vous de
votre propre retraite?
Au moins deux fois par an. Une fois au moment de remplir ma déclaration d’impôt. À ce moment-là, je vois quelle sera ma situation financière pour l’année en cours. La deuxième fois vers la fin de l’année lorsque je vérifie les comptes. En novembre, je vois de combien d’argent je dispose pour les rachats dans la caisse de pension. Je recommande à tout le monde d’économiser pour les vieux jours. Je discute régulièrement avec des amis et des connaissances et
je suis souvent surpris de voir à quel point même les cadres connaissent mal le système de retraite.
Que recommandez-vous à vos amis?
Je dis à tout le monde de prendre ses précautions le plus tôt possible, quel que soit leur patrimoine. Juste avant la retraite, c’est trop tard. Les gens devraient se faire conseiller par des professionnels sur leurs potentiels d’économie et sur la meilleure façon d’investir en fonction de leur âge. Ainsi, un capital d’épargne considé- rable peut être accumulé au fil des décennies. Avant la retraite, il faut déterminer si une rente ou un retrait sous forme de capital est préférable. Beaucoup plus de gens devraient envisager un retrait ou une combinai- son de rente et de retrait partiel. Les retraites fixes peuvent présenter des risques, par exemple une éventuelle inflation, qui réduit considérablement le pouvoir d’achat. Un retrait suppose toutefois que les fonds soient investis de manière professionnelle. Le ca- pital offre la possibilité de réagir aux évolutions. Une pension reste fixe.
Sandro Meyer
Head of Life et membre du Comité directeur de Zurich Suisse